Местный районный коэффициент к пенсии. Пенсии для крымчан: как их будут пересчитывать и когда? Применение показателя на практике

Полуострова составляют граждане преклонного возраста, так что индексация пенсий в Крыму, перерасчет порядка и величины денежных выплат и другие вопросы, касающиеся этой темы, воспринимаются населением довольно остро. ПФР своевременно информирует жителей обо всех изменениях, однако эти новости окружены массой слухов и домыслов.

Пенсии в Крыму после воссоединения с Россией

Под конец марта 2014 года жители Крыма впервые стали получать финансовое обеспечение в рублях. Пенсии для крымчан (как их будут пересчитывать, было определено правительством Российской Федерации, частью которой стала республика Крым и город федерального значения Севастополь) пересчитывали с гривен на рубли по повышенному коэффициенту. Кроме того, с апреля по июль включительно пенсии удвоились.

В численном выражении средняя ежемесячная выплата весной 2014 года составляла всего пять тысяч шестьсот рублей. После финального повышения средние выплаты пенсионерам составили уже одиннадцать тысяч двести рублей. В Севастополе средние пенсии для крымчан (как их будут пересчитывать в дальнейшем, уже было понятно) составили двенадцать тысяч четыреста рублей.

Тогда же жители Крыма получили возможность стать участниками Системы обязательного пенсионного страхования и получить индивидуальный накопительный счет, что свидетельствует об активной интеграции республики в законодательное пространство РФ.

Пенсионные выплаты в 2015 году

Уже в 2015-м более очерчены стали пенсии для крымчан. Как их будут пересчитывать по новому законодательству? С момента вхождения республики Крым в законодательное пространство Российской Федерации пенсии начисляться стали по общим правилам. Тогда многие считали, что денежные выплаты существенно снизятся, однако на самом деле оснований для беспокойства не было.

Величину выплат, которую ежемесячно получали пенсионеры по итогам 2014 года, стали называть «сохраненным размером пенсии». Если при пересчете, согласно российскому законодательству, денежные выплаты становились меньше, пенсионеру продолжали выплачивать «сохраненный размер». Именно эту сумму человек будет получать до тех пор, пока при очередной индексации размер выплат не сравняется или превысит сохраненный. В дальнейшем пенсия будет насчитываться в общеустановленном порядке.

Пенсионное обеспечение «по российскому образцу»

Начисляются иначе, чем в Украине. В связи с этим фактом возникает множество не до конца выясненных моментов, касающихся пенсии для крымчан. Как их будут пересчитывать, и какие изменения ожидают жителей полуострова?

В РФ государством выплачивается три вида денежного обеспечения по старости и другим причинам прекращения трудовой деятельности:

• государственные пенсии;
• страховые;
• накопительные.

Кроме того, существует добровольная пенсия, формированием которой гражданин занимается самостоятельно или с привлечением негосударственных организаций.

Страховая пенсия компенсирует пенсионеру заработную плату, которую тот получал до завершения трудовой деятельности. Накопительная выплата состоит из денежных средств, которые были накоплены за счет обязательных (внесенных в обязательном порядке работодателями) и добровольных (внесенных самим гражданином до выхода на пенсию) взносов.

Пенсия по государственному обеспечению положена лишь отдельным категориям граждан. Такие выплаты компенсируют заработную плату, которую получал пенсионер до завершения трудовой деятельности, а также нанесенный вред здоровью. получают бывшие госслужащие (при стаже не менее пятнадцати лет), космонавты, военнослужащие и работники летно-испытательного состава (при выслуге не менее двадцати пяти лет для граждан мужского пола и двадцати для женщин).

Все граждане, проживающие на полуострове, могут получать государственную пенсию (при наличии оснований для получения подобного рода выплаты), страховую (начисляется по умолчанию, так как крымчане не имели возможности формировать индивидуальную накопительную пенсию до воссоединения с Россией) и смешанную. Смешанную пенсию (часть состоит из страховой, часть накапливается гражданином в добровольном порядке по завершении трудовой деятельности) имеют возможность оформить пенсионеры, родившиеся в 1967 году и ранее.

Помимо непосредственно пенсии, некоторые категории граждан могут получать дополнительное обеспечение:

• ежемесячную финансовую выплату;
• набор соцуслуг, что входит в ежемесячную дополнительную выплату;
• дополнительное материальное обеспечение, которое насчитывается ежемесячно.

Российская формула расчета пенсии

Но как пересчитают пенсию крымчанам? С начала 2015 года страховые выплаты крымским пенсионерам рассчитываются по следующей формуле:

СП = ИПК х СИПК + ФВ, где:

• СП - страховая пенсия.
• ИПК - сумма начисляются за каждый год работы с учетом заработной платы и других факторов: военной службы, необходимости ухода за пожилыми людьми, продолжительности отпуска по уходу за ребенком и так далее).
• СИПК - стоимость одного балла (устанавливается на государственном уровне, периодически индексируется).
• ФВ - фиксированная (гарантированная) выплата гражданину (устанавливается правительством).

Каким будет размер пенсий в Крыму в 2017 году

В текущем году пенсии в Крыму (размер выплат, кстати, уже превышает средний по России) будут начисляться по пенсионной формуле, согласно российскому законодательству. Страховые выплаты и надбавки к пенсии подлежат индексации, так что денежное обеспечение пенсионеров увеличится. На 2017 год запланирована дополнительная (помимо основной) индексация: страховые пенсии в общем повысятся на 5,8%, социальные - на 2,6%. Перерасчет пенсии крымчанам будет производиться по той же схеме, что и остальным жителям РФ.

При обращении за содержанием в органы Пенсионного фонда на северных территориях расчет выплат будет осуществляться с учетом действующих коэффициентов. Дополнительно обращаться за повышением ФВ не требуется. Ежегодно нужно подтверждать проживание в таких регионах. Пенсионный фонд принимает любые заявления, где указывается адрес гражданина (о перерасчете обеспечения, изменении метода ее доставки).

В случае выезда с территорий, где действует региональный коэффициент, нужно обратиться в ПФР для пенсионных выплат. Если этого не сделать, то излишне уплаченные суммы будут удержаны с пенсионера.

В случае переезда на территории, где актуальны коэффициенты, необходимо дополнительное обращение в Пенсионный фонд. Для этого нужно предоставить следующие документы:

• заявление. Посмотреть и скачать можно здесь: ;
• подтверждение личности;
• СНИЛС;
• документы, устанавливающие факт проживания в регионе (паспорт, вид на жительство, документ о регистрации).

Заявление о переезде направляется в службы ПФР по прежнему месту жительства. После прибытия на новое место проживания нужно обратиться в ближайшее подразделение ПФР для оформления выплат. Допускается провести процедуру через МФЦ.

Для получения пенсионных средств факт прописки не учитывается, достаточно указать новый адрес проживания. Сотрудники ПФР по новому месту проживания направят запрос на получение пенсионного дела заявителя.

Если своевременно обратиться в ПФР, то можно избежать перерывов в выплате средств. При этом за пенсионером сохраняется способ получения средств (на банковскую карту, через отделения почты или другие организации).

В случае временного переезда с сохранением регистрации в прежнем регионе проживания размер пенсионного содержания не пересматривается .

Начисление пенсионного обеспечения в большую сторону в случае переезда производится с первого числа месяца, который следует за месяцем подачи заявления. Уменьшение пенсионных выплат при отмене коэффициента наступает с первого числа месяца, следующего за тем месяцем, когда наступили обстоятельства, влияющие на размер пенсии.

Северная надбавка к пенсии

При наличии стажа работы определенной длительности на северных территориях гражданам полагается . Сюда относятся лица, работавшие на Севере на постоянной основе или вахтовым методом. В таком случае гражданам может быть назначено пенсионное обеспечение ранее установленного срока.

50% могут претендовать следующие группы лиц:

• мужчины при страховом стаже от 25 лет и длительности работы в северных регионах от 15 лет ;
• мужчины при страховом стаже от 20 лет и продолжительности работы в северных регионах от 15 лет .

На повышение фиксированной выплаты на 30 процентов могут претендовать следующие граждане:

• мужчины при страховом стаже от 25 лет и времени работы от 15 лет в регионах, приравненных к северным;
• мужчины при страховом стаже от 20 лет и времени работы от 15 лет в регионах, приравненных к северным.

Право на северную надбавку сохраняется вне зависимости от региона проживания.

Дополнительно увеличение фиксированной выплаты производится гражданам, достигшим возраста 80 лет или имеющим инвалидность 1 группы. Повышение ФВ производится при наличии иждивенцев, но учитывается не более трех нетрудоспособных членов семьи.

Таблица районных коэффициентов

Наиболее популярные вопросы и ответы на них по районному коэффициенту

Вопрос: Если гражданин имеет необходимый стаж работы на Севере и продолжает проживать в данных регионах, могут ли ему начисляться сразу два вида доплат ?

Ответ: При выполнении условий, установленных для каждого вида надбавок, устанавливается только одна из них. Предварительно необходимо рассчитать , какая доплата является более выгодной, и сделать выбор в ее пользу. Если районный коэффициент достаточно высокий, то лучше выбрать этот вид надбавки.

После присоединения Крыма к России, пенсионеров интересует вопрос формирования пенсионных выплат, ведь на полуострове проживает 1/3 пожилых людей. Так, после завершения переходного периода, пенсионные выплаты крымчан выросли в два раза. Но какая в настоящий момент средняя и минимальная пенсия у пожилых людей Крыма? Разберемся в данном материале.

Сколько получают крымчане?

До периода воссоединения Крыма с Россией, пенсия жителей полуострова в среднем составляла 112 долларов, то есть 3600 рублей в месяц .

После присоединения к России, размер пенсии пожилых людей Крыма удвоился . При этом повышение пенсионных отчислений происходило постепенно, на 25%.

В итоге пенсия крымчан ежегодно растет с 2015 до 11200 рублей вплоть до 13000 рублей в 2017. На территории Крыма действует новый закон, который регулирует процедуру пенсионного обеспечения пожилых граждан полуострова – Федеральный закон No 208 от 21.07.2014.

В настоящее время в Крыму получают российские пенсионные выплаты свыше 1,7 миллиона человек.

Когда размер пенсионных выплат не достигает прожиточного минимума (далее ПМ), то пожилым людям полагается социальная прибавка. Данная мера касается только неработающих граждан.

Кроме основных пенсионных выплат , пенсионеры Крыма могут претендовать на следующие льготные выплаты:

• Доплата за наличие официального звания «Ветеран труда» .
• Ежегодная индексация – в 2017 планируется перерасчет пенсии в несколько этапов. Подробнее об индексации 2017 читайте !
• Пособие за каждого несовершеннолетнего ребенка 500 рублей, если пенсия ниже ПМ.
• Подписание социального контракт а – граждане пенсионного возраста могут подписать договор с органами соц защиты на выдачу 90000 рублей. Данные средства должны использоваться по целевому назначению.
• Региональные прибавки малообеспеченным пенсионерам – 100 рублей в месяц.
• Компенсация 150 000 рублей при покупке машины. Данные выплаты положены следующим категориям граждан:
  • инвалиды военных действий;
  • инвалиды 1,2 категории;
  • ликвидаторы Чернобыльского АЭС.
• Пособие по уходу за нетрудоспособными гражданами – 1200 рублей. Выплаты по уходу за ребенком инвалидом составляют 5500 рублей.

Средняя сумма пенсионных отчислений

Пенсионеры Крыма с начала 2015 получают пенсию по правилам российского законодательства.

Следовательно, размер выплат зависит от таких критериев, как:

• стаж работы;
• размер ежемесячного оклада;
• сумма отчислений в ПФР за весь период трудовой активности;
• занимаемая должность.

Средняя пенсия Крыма составляет 12000 рублей . Военный пенсионер получает средние пенсионные выплаты в размере 17000 рублей.

По предварительным расчетам, расходы на пенсионные отчисления в Крыму составляют более 70 миллиардов рублей.

Минимальные выплаты

Минимальная пенсия зависит от показателей прожиточного минимума (далее ПМ) в Крыму. На сегодняшний день ПМ составляет 8948 рублей. Следовательно, пенсионные выплаты не должны быть ниже установленной суммы.

Если размер пенсии ниже ПМ, пенсионеру положена социальная надбавка, которая носит заявительный характер. То есть пожилой человек обязан посетить ПФР с заявкой для перерасчета выплат.

Как рассчитать?

Для расчета пенсионных (страховых) выплат, нужно применять такую формулу, как:

Пенсионные баллы*стоимость одного балла + фиксированная часть (в 2017 году – 4805 рублей)

При расчете будущих выплат учитывается общий стаж, который должен быть более 8 лет. Кроме того, минимальное количество пенсионных баллов должно составлять 11,4.

Будет ли увеличение в 2017?

Пожилые люди полуострова вправе участвовать в ежегодной индексации, которая производится среди российских граждан. Следовательно, повышение пенсионных отчислений состоится в такие временные промежутки, как:

• 1 февраля – перерасчет произведен на 5,4%.
• 1 апреля – увеличение социальных выплат. Показатели варьируются от 0,4-2,6%.
• Кроме того, увеличивается размер фиксированных части пенсионных выплат, которые составляют 4805,11 рубля.
• Стоимость пенсионного балла также выросла до 78,28 рубля.

После перехода на российское законодательство, пенсионеры Крыма смогли получать достойную пенсию.

А как живут пенсионер Крыма на такую пенсию, смотрите в этом видео.

Кроме того, благодаря ежегодной индексации размер пенсионных отчислений постепенно увеличивается. В начале 2017 в Крыме были установлены минимальные и средние показатели пенсионных выплат, о чем идет речь в данном материале.

Многие слышали о , которые способны увеличивать пенсии, заработную плату и другие виды выплат, но мало кто знает, где и как они применяются.

Какими законами регулируются? Есть ли отличие в зависимости от региона проживания? Где можно узнать размер данного показателя?

Законодательное регулирование вопроса

Разные климатические условия в регионах РФ обусловливают острую необходимость в создании дополнительных программ социальной поддержки населения.

Способы поддержки населения могут различаться от региона проживания, поскольку они разрабатываются исключительно органами местного самоуправления конкретного региона.

Основной поддержкой от государства является районный коэффициент , включающий в себя фиксированный процент, позволяющий увеличить размер пенсионного обеспечения и другие доходы населения. Он способен покрыть часть затрат, связанных с проживанием в сложных климатических условиях.

Вопрос о коэффициенте регулируется :

1. ТК РФ, в частности ст. 316, определяющая регионы, где может применяться коэффициент;
2. Постановлением Правительства РФ №49, регламентирующее применение коэффициента к денежным вознаграждениям граждан;
3. ФЗ №4520-1 от 19 февраля 1993 года, в частности статьей 10, которая включает в себя условия начисления коэффициента.

Перечень не является исчерпывающим и может быть расширен при учете региональных законодательные акты, которые разрабатываются местными органами самоуправления по конкретному региону проживания.

Величина коэффициента по регионам

Районные коэффициенты, актуальные на 2019 год по регионам Российской Федерации представлены в таблице:

Таблица 1. Размер районного коэффициента по регионам РФ

Таблица 2. Продолжение

Правила использования

Районный коэффициент может применяться :

Исключением считаются выплаты, к которым невозможно применить коэффициент :

• отпускное пособие, поскольку оно изначально определяется с учетом изменяемых коэффициентом размеров;
• поощрения и другие , если они подразумевают под собой разовую выплату и не предусмотрены трудовым договором. Простыми словами они выплачиваются исключительно по инициативе работодателя;
• процентные надбавки за осуществление трудовой деятельности на территории Севера. Такие надбавки способны изменить одинаковый показатель выплат, но не оказывают влияния друг на друга.

Пенсионерам и военнослужащим

Коэффициент играет важную роль при формировании пенсионных выплат . С одной стороны, фонд должностных окладов граждан, проживающие в конкретном регионе, уже содержит в себе необходимые суммы, к которым уже применен коэффициент.

Районный коэффициент и другим пособиям может распространяться исключительно в тот период, когда граждане проживают в регионах его применения. в другой – он прекращает свое действие, и пенсия начисляется на общих основаниях (осуществляется перерасчет).

Что касается военнослужащих , то помимо всех вышеуказанных выплат и пособий к которым применяется районный коэффициент, их перечень расширен.

Военнослужащим коэффициент начисляется дополнительно :

• при прохождении службы в высокогорных, пустынных или засушливых районах;
• в качестве гарантий за сохранность государственного секрета (стратегически важного).

Молодым специалистам

Сотрудники, которые в свое время перевелись и стали осуществлять свою трудовую деятельность на территории Крайнего Севера и прилегающих районах, могут рассчитывать на существенное увеличение размера заработной платы, возможное за счет районного коэффициента по месторасположению. Эта норма прописана в Трудовом Кодексе РФ, в статье 317.

К большому сожалению, но законодательство РФ не содержит на сегодня новых стандартов, используемых для определения размера . По этой причине для расчета берутся правила, прописанные Приказом Министерством труда в 1990 году . В нем указывается также и процедура расчета районного коэффициента.

Схема произведения расчета будущей заработной платы включает в себя прибавку региональной процентной надбавки по отношению к должностному окладу. Граждане, работающие на предприятиях в районах либо в отдельных поселениях получают данные начисления.

Вне зависимости от места осуществления трудовой деятельности, первоначальный размер прибавки составляет 10%. Этот процент начисляется в течение первых 6 месяцев трудовой деятельности. В случае, если сотрудник продолжает трудиться, за последующие полгода он может рассчитывать на дополнительную надбавку в 10% (суммируется 10% + 10%). Однако это возможно только в том случае, если будут достигнуты определенные показатели, предусмотренные Приказом Министерства труда.

Согласно действующему законодательству по делам молодежи максимальную прибавку в 60% могут получить молодые специалисты, возраст которых не превышает 30 лет.

Помимо возраста необходимо обязательное проживание на протяжении 5 лет в районе Крайнего Севера или на прилегающих к нему территориях. Это правило действует как для коренных жителей, так и для граждан, которые относятся к категории “иногородних”, но работают уже от 5 и более лет.

Где можно узнать данный процент

Узнать установленный коэффициент по конкретно взятому региону можно на портале Госуслуг .

Для этого необходимо:

1. Войти .
2. Перейти в раздел “надбавки”.
3. Выбрать интересующий регион.
4. Выбрать “получить услугу”.

Сведения предоставляются бесплатно. При необходимости в получении справки по районному коэффициенту необходимо будет подождать до 6 календарных дней.

В случае, если личный кабинет отсутствует, узнать размер районного коэффициента можно в территориальном отделении Пенсионного Фонда РФ .

От чего зависит размер прибавки

Коэффициент определяется согласно региону проживания .

Наибольший процент доплаты установлен для жителей Чукотки и граждан, которые работают на территории Ледовитого океана.

При этом большая часть территории РФ обладает коэффициентом 1,1 – 1,5% (110 – 150% прибавка к выплатам).

При определении районного коэффициента во внимание берутся:

• климатические условия (средняя температура окружающей среды и так далее);
• наличие эффективной транспортной развязки (в какие города можно добраться, наличие железнодорожного сообщения, аэропорта, есть ли проблемы с общественным транспортом и так далее);
• уровень воздействия природных явлений на производительность труда (частые ураганы, возможно извержение вулканов и так далее).

Процент увеличения районного коэффициента в зависимости от факторов не прописаны в законодательстве РФ, поэтому определяются местными органами самоуправления .

Применение показателя на практике

Рассмотрим применение коэффициента на практике при определении размера заработной платы сотрудника.

Работник осуществляется свою трудовую деятельность на предприятии в Норильске (за районный коэффициент возьмем цифру 80%).

За январь 2019 года ему начисляется:

• материальная помощь в размере 3000 рублей;
• должностной оклад – 30 000 рублей;
• надбавка (процентная) – 3000 рублей;
• премиальная выплата – 10 000 рублей.

Произведем расчет заработной платы перед налогообложением:

(30 000 + 10 000) * 80%(установленный районный коэффициент в процентах) + 3000 + 3000 = 78 000 рублей.

Как видно, районный коэффициент был применен исключительно на общий размер заработной платы и премиального вознаграждения.

Выводы

Беря во внимание тяжелые климатические условия в отдельно взятых регионах страны, в том числе и экономические особенности, на законодательном уровне установлено особый алгоритм начисления вознаграждений и компенсационных выплат для граждан, которые осуществляют свою деятельность в таких районах.

В частности речь идет о таких поощрениях :

• установлены гарантии применения дополнительных коэффициентов и компенсационных выплат;
• денежные выплаты могут распространяться на все обязательные или регулярные денежные отчисления непосредственным работодателем;
• выплаты не могут быть начислены на сумму, которая определяется по средним показателям заработной платы. Исходя из этого, вопрос о начислении районных коэффициентов может быть решен в пользу работодателей;
• надбавки по Северу увеличиваются плавно, но при этом могут нести особый характер для молодых специалистов;
• коэффициенты применяются и для граждан из категории военнослужащих, но могут быть видоизменены профильными ведомствами.

Как видно, размер коэффициентов напрямую зависит от региона проживания и места осуществления трудовой деятельности.

Правила применения районных коэффициентов рассмотрены в следующем видеосюжете:

Для некоторых категорий граждан, проживающих в местностях, условия в которых признаны наиболее экстремальными, устанавливаются районные коэффициенты. Данный параметр влияет на уровень оплаты труда, и, значит, имеет значение при формировании будущих пенсий. К таким территориям относятся прежде всего районы Крайнего Севера и местности с особыми климатическими условиями (Алтай, Карелия, Иркутская область, Забайкальский край и прочие).

Пенсионные права граждан, проживающих в тяжелых климатических условиях

Физические лица, которые проживают непосредственно на территории Крайнего Севера и территориях, приравненных к ним, имеют право на некоторые льготные условия при получении пенсии.

Досрочная пенсия

Досрочные выплаты страхового пенсионного обеспечения. Если трудовой стаж в вышеназванных районах составил не менее 15 ― 20 лет, то женщины могут рассчитывать на досрочное назначение по достижении возраста 50 лет, мужчины ― 55 лет. (с 2023 года 55 и 60 лет соответственно) Лицам, отработавшим на перечисленных территориях не менее 7,5 лет, пенсия может быть назначена досрочно (относительно общепринятого пенсионного возраста по РФ) раньше на 4 месяца по итогам каждого года работы. Подробнее о досрочной пенсии можно прочитать

Увеличение фиксированной выплаты

Эти граждане также имеют право на увеличение фиксированной выплаты применительно к одному из видов пенсионного обеспечения (инвалидности, потеря кормильца, по старости). Увеличение происходит на конкретный показатель, называемый районным коэффициентом, принятый Правительством РФ на весь срок проживания в подобных местностях.

Если пенсионер решит переехать в другое место жительства, то коэффициент будет пересмотрен относительно нового региона проживания. Фиксированные выплаты могут устанавливаться и независимо от последующего места проживания. Но в этом случае необходимо отработать порядка 15 лет в районах Крайнего Севера и 20 лет на территориях, приравненных к ним. К тому же обязательным условием являются сроки страхового стажа (для мужчин не меньше 25 лет, и для женщин ― от 20 лет.

Для кого применяется районные коэффициенты при начисления пенсии

Не для всех граждан районный коэффициент имеет решающее значение при расчете пенсионных выплат. Прямо этот показатель затрагивает лишь те лица, которые проживают на территориях, характеризующихся трудными климатическими и экстремальными условиями. К таким местностям относятся районы Крайнего Севера и территории, приравненные к ним.

Для прочих жителей, регионы проживания которых также обладают районными коэффициентами при начислении зарплаты, дополнительные добавки к пенсии, учитывающие эти показатели, не применяются. Районный коэффициент у таких жителей имеет значение лишь при расчете общего заработка для последующих расчета и назначения пенсионных выплат. Это правило затрагивает, к примеру, жителей Красноярского края, проживающий в его центре и на юге области, потому как обозначенные территории уже не относятся вышеперечисленным территориям.

Как оформить пенсию с повышенным районным коэффициентом

Физические лица, имеющие место проживания в условиях Крайнего Севера и подобной ему местности, также обладающие достаточным страховым стажем, могут претендовать на получение увеличение пенсионных выплат, скорректированных на действующие районные коэффициенты. Для этого в отделения ПФР необходимо направить документы следующего назначения.